Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации разработаны документы:
см. Памятка лицу, имеющему право на страховые выплаты в случае смерти застрахованного лица, наступившей вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания
см. Памятка застрахованному лицу, пострадавшему вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания
Мы рады приветствовать Вас
на странице первичной профсоюзной организации
На сегодняшний день в наших рядах 15 человек, что составляет 90% от числа сотрудников школы.
В нашей первичной профсоюзной организации принято и утверждено положение о первичной профорганизации, в соответствии с которым проводится вся профсоюзная работа. Заключен и выполняется коллективный договор – документ серьёзный, потому что в нём находят отражение наболевшие вопросы и предусматриваются дополнительные льготы.
Что дает нам профсоюз?
Вступив в Профсоюз, Вы являетесь членом организации, положение и права которой в стране и мире гарантированы Конституцией РФ, Трудовым кодексом РФ, ФЗ “О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности”
- Стабильность трудовых отношений.
- Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.
- Консультации специалистов по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях.
- Материальную помощь работникам.
- Содействие в улучшении жилищных условий.
- Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.
- Организацию отдыха работников и их детей.
Вступив в профсоюз, Вы получаете право:
- На бесплатную юридическую помощь по социально-трудовым вопросам, в т.ч. при приеме на работу, при переводе по работе, при учете рабочего времени и времени отдыха, обеспечении гарантий и компенсаций;
- На все социально-экономические нормы и льготы, предусмотренные в коллективном договоре;
- На помощь в рассмотрении индивидуального трудового спора;
- На защиту профсоюзом в случае необоснованных предложений на увольнение с работы, других несправедливых действий;
- На подготовку заявлений, жалоб и других судебных документов, необходимых для защиты и восстановления нарушенных прав;
- На бесплатную правовую помощь профсоюза в рассмотрении вопросов в суде;
- На материальную помощь в тяжелой жизненной ситуации;
- На обращение в профком, к его лидеру, в вышестоящий профсоюзный орган по любым вопросам.